只是出于報復上司的目的，把一桶化學液體倒入了公司的生產機器內，無知的工人沒有想到這會給公司造成六萬余元的經濟損失，更沒有想到會給自己帶來兩年的牢獄生活。
2013年10月初，剛過而立之年的阿華來到清遠某鋁業公司工作，成為了一名污水處理工人。期間有一次，他在抽水時忘了關水龍頭，造成新修好的污水處理池的水泥還未干就遭到水的浸泡，導致水池漏水。雖然事后阿華將漏水的地方補好，但其上司依然將該情況反映給了公司老總。阿華因此對其上司心懷不滿，一直伺機報復。10月底的一天晚上，阿華終于找到了機會，乘著沒人的時候，他將事先準備好的化學液體倒入公司氧化車間的加工槽機不銹鋼原料桶內，使該公司生產車間的機器不能正常生產、上色，致生產出來的十噸鋁材產品變成廢品鋁材，造成直接經濟損失達人民幣66200元。
無知的阿華只是想通過這樣的方式給其上司制造麻煩，讓公司追究其上司的責任，但他沒想到這樣的行為已經觸犯了刑律，上司沒有扳倒，反把自己送進了牢房。根據《刑法》規定，由于泄憤報復或者其他個人目的，毀壞機器設備、殘害耕畜或者以其他方法破壞生產經營的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制；情節嚴重的，處三年以上七年以下有期徒刑。阿華的行為已經構成了破壞生產經營罪，法院據此判決阿華有期徒刑兩年。
法官寄語：同事之間、上下級之間在工作中發生摩擦是不可避免的。當產生矛盾的時候，我們應該冷靜下來，認真分析，是自己錯了就要用于承認錯誤，及時改正。認為上級處理有失偏頗，則應該采取合理的方式與其溝通交流，切不可在背后搞些小動作，采取過激手段進行報復。（童偉娟 鄧洪政）
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